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新征程 再出发 九芝堂集团年会顺利召开

岁月如歌,华光如梦,年会盛典,如约而至。1月18日,九芝堂集团“新征程 再出发”年会盛典在北京集团总部隆重召开。一场盛大的年会盛典,与并肩作战的伙伴们共同庆祝昨日的硕果!一场璀璨的岁末盛宴,与五湖四海的九芝人共同展望明日的辉煌!

这一天,九芝堂人欢聚一堂,集团中高层管理人员、各成员单位负责人及北京地区办公人员等150余人齐聚主会场,长沙、牡丹江、成都、海口、安达开设了五个分会场,共享此次盛典。此次年会分为两个篇章。

在新的一年刚刚拉开序幕、新春佳节即将来临之际,集团总裁、股份公司董事长李振国作以题为《新时代 新征程 新跨越 竭力推动九芝堂进入高质量发展新阶段》的工作报告,同我们一起回首2019年走过的发展路程,展望充满机遇与挑战、信心满怀的2020!2019年,面临外部环境波动、行业政策变化及市场竞争压力, 各业务条线密切协同,稳步推进集团化管理工作的全面落地。总裁指出,过去的一年,集团稳势布局、团结协同,在生产经营、重点项目、管理提升、品牌建设等各项工作中都取得一定的成绩,并积累了宝贵的经验。

总裁表示,2020年将是我们实现跨越发展的关键一年,全体九芝堂人要坚定信心、练好内功,抓住机遇、迎头赶上,坚定大健康发展方向不动摇,持续培育传统业务核心优势,快速推动创新业务健康发展,推动九芝堂事业进入高质量发展新阶段。

总裁强调,适者生存。经营模式是企业发展的根本因素,我们要主动融入新时代,加强对新形势、新政策的分析、解读,从政策学术、渠道掌控、商业连锁、医改政策等各个方面进行深入解读探讨,及时准确研判形势,打造适应未来发展及九芝堂自身特色的经营模式。传统业务是我们赖以生存的基础,要在保障传统板块稳定增长,高质量发展的前提下,扎扎实实地打好创新的地基。创新是企业发展的基石,是“看不着的基础”,尤其是在产品创新上,更是要“耐得住寂寞”,建立高度包容的创新机制,助推各类创新项目的顺利孵化。在内部管理方面,要将构建和完善符合集团发展的制度体系作为2020年工作的重中之重,从治理结构、制度建设、选人用人、团队建设等方面全面提升集团管理水平。总裁特别强调,要向年轻人学习,鼓励年轻人多“挑战”,给年轻人搭建平台,让他们崭露头角、迅速成长。

总裁的一番讲话,为2020年的工作开展指明了方向、理顺了思路,2020年,我们将在总裁的引领下,开启新征程,成就新辉煌!

年会过程中,集团常务副总裁刘春凤宣读了关于2019年度“九芝之星”及“创新榜样”的表彰决定,对在2019年工作中做出杰出贡献的优秀个人和集体进行表彰,今年共有来自各成员单位的54名优秀员工获得“九芝之星”荣誉称号,北京美科干细胞临床注册中心团队获得“创新榜样”荣誉。这些先进员工和团队的表彰将激励我们每一位九芝堂人,在新的一年里向优秀者看齐,为企业发展贡献更多的力量!

新年伊始,集团副总裁徐向平宣读了对成员单位高管及集团职能部门的聘任决定,在全体员工的见证下,集团高管和聘任人代表庄严宣誓——“遵从集团战略规划与布局,敢于面对绩效目标的检验,用业绩捍卫尊严,用品德和能力赢得尊重,不负集团的信任和时代的重托,为“百年九芝堂 服务大健康”而努力奋斗”。铮铮誓言、斗志昂扬,相信新的管理团队在新的一年里,一定能带领我们创造出更好的成绩!

会议最后,是2020年度经营目标责任书和安全环保管理目标责任书的签订仪式,带着企业的信任和肩上的责任,各单位负责人同集团总裁李振国郑重签下了对2020年度重点工作目标、岗位职责及安全环保的承诺,肩负使命与责任,迈向崭新的2020年。

温情与感动齐聚,欢歌与笑语相伴,在全国各地九芝堂人的新春祝福声中,九芝堂“2020年–感谢有你”新春团拜会拉开帷幕!驻京各单位带来了精彩纷呈的节目,“好戏”轮番上场,时而小桥流水、时而江湖侠气,时而青春动感,现场气氛热烈。

团拜会上,10位“九芝之星”代表接受颁奖并发表获奖感言,激发了全体员工向榜样和先进看齐的意识,弘扬了榜样精神。集团总裁李振国现场为“创新榜样”团队——北京美科临床注册中心团队颁奖并送上超级大奖,北京美科总经理助理、项目组负责人王琳代表团队发表获奖感言,她用“感谢、自豪、行动”三个关键词表达了自己此时此刻的心情,并表示要“静下来、铸我实力;拼上去,亮我风采”,开启崭新的2020年!会议还邀请到了中华全国总工会文工团歌舞团青年歌唱家,文化部艺术服务中心演出部副主任刘国强老师,作为九芝堂司歌的词作者,刘国强老师现场首唱了《最美九芝堂》,慷慨激昂的歌词,激人奋进的旋律,将会议气氛推向了高潮。

我们用一场盛典回馈2019,更为新一年的出发奏响了序曲。九芝堂人坚定信心、携手奋进,共同开启2020年的新征程。新征程、再出发,无所畏惧、勇敢向前,让我们为九芝堂业绩攀升、为人类健康事业不断奋斗!

 

 
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新征程 再出发 九芝堂集团年会顺利召开

九芝堂 2020-3-10 13:23:37

岁月如歌,华光如梦,年会盛典,如约而至。1月18日,九芝堂集团“新征程 再出发”年会盛典在北京集团总部隆重召开。一场盛大的年会盛典,与并肩作战的伙伴们共同庆祝昨日的硕果!一场璀璨的岁末盛宴,与五湖四海的九芝人共同展望明日的辉煌!

这一天,九芝堂人欢聚一堂,集团中高层管理人员、各成员单位负责人及北京地区办公人员等150余人齐聚主会场,长沙、牡丹江、成都、海口、安达开设了五个分会场,共享此次盛典。此次年会分为两个篇章。

在新的一年刚刚拉开序幕、新春佳节即将来临之际,集团总裁、股份公司董事长李振国作以题为《新时代 新征程 新跨越 竭力推动九芝堂进入高质量发展新阶段》的工作报告,同我们一起回首2019年走过的发展路程,展望充满机遇与挑战、信心满怀的2020!2019年,面临外部环境波动、行业政策变化及市场竞争压力, 各业务条线密切协同,稳步推进集团化管理工作的全面落地。总裁指出,过去的一年,集团稳势布局、团结协同,在生产经营、重点项目、管理提升、品牌建设等各项工作中都取得一定的成绩,并积累了宝贵的经验。

总裁表示,2020年将是我们实现跨越发展的关键一年,全体九芝堂人要坚定信心、练好内功,抓住机遇、迎头赶上,坚定大健康发展方向不动摇,持续培育传统业务核心优势,快速推动创新业务健康发展,推动九芝堂事业进入高质量发展新阶段。

总裁强调,适者生存。经营模式是企业发展的根本因素,我们要主动融入新时代,加强对新形势、新政策的分析、解读,从政策学术、渠道掌控、商业连锁、医改政策等各个方面进行深入解读探讨,及时准确研判形势,打造适应未来发展及九芝堂自身特色的经营模式。传统业务是我们赖以生存的基础,要在保障传统板块稳定增长,高质量发展的前提下,扎扎实实地打好创新的地基。创新是企业发展的基石,是“看不着的基础”,尤其是在产品创新上,更是要“耐得住寂寞”,建立高度包容的创新机制,助推各类创新项目的顺利孵化。在内部管理方面,要将构建和完善符合集团发展的制度体系作为2020年工作的重中之重,从治理结构、制度建设、选人用人、团队建设等方面全面提升集团管理水平。总裁特别强调,要向年轻人学习,鼓励年轻人多“挑战”,给年轻人搭建平台,让他们崭露头角、迅速成长。

总裁的一番讲话,为2020年的工作开展指明了方向、理顺了思路,2020年,我们将在总裁的引领下,开启新征程,成就新辉煌!

年会过程中,集团常务副总裁刘春凤宣读了关于2019年度“九芝之星”及“创新榜样”的表彰决定,对在2019年工作中做出杰出贡献的优秀个人和集体进行表彰,今年共有来自各成员单位的54名优秀员工获得“九芝之星”荣誉称号,北京美科干细胞临床注册中心团队获得“创新榜样”荣誉。这些先进员工和团队的表彰将激励我们每一位九芝堂人,在新的一年里向优秀者看齐,为企业发展贡献更多的力量!

新年伊始,集团副总裁徐向平宣读了对成员单位高管及集团职能部门的聘任决定,在全体员工的见证下,集团高管和聘任人代表庄严宣誓——“遵从集团战略规划与布局,敢于面对绩效目标的检验,用业绩捍卫尊严,用品德和能力赢得尊重,不负集团的信任和时代的重托,为“百年九芝堂 服务大健康”而努力奋斗”。铮铮誓言、斗志昂扬,相信新的管理团队在新的一年里,一定能带领我们创造出更好的成绩!

会议最后,是2020年度经营目标责任书和安全环保管理目标责任书的签订仪式,带着企业的信任和肩上的责任,各单位负责人同集团总裁李振国郑重签下了对2020年度重点工作目标、岗位职责及安全环保的承诺,肩负使命与责任,迈向崭新的2020年。

温情与感动齐聚,欢歌与笑语相伴,在全国各地九芝堂人的新春祝福声中,九芝堂“2020年–感谢有你”新春团拜会拉开帷幕!驻京各单位带来了精彩纷呈的节目,“好戏”轮番上场,时而小桥流水、时而江湖侠气,时而青春动感,现场气氛热烈。

团拜会上,10位“九芝之星”代表接受颁奖并发表获奖感言,激发了全体员工向榜样和先进看齐的意识,弘扬了榜样精神。集团总裁李振国现场为“创新榜样”团队——北京美科临床注册中心团队颁奖并送上超级大奖,北京美科总经理助理、项目组负责人王琳代表团队发表获奖感言,她用“感谢、自豪、行动”三个关键词表达了自己此时此刻的心情,并表示要“静下来、铸我实力;拼上去,亮我风采”,开启崭新的2020年!会议还邀请到了中华全国总工会文工团歌舞团青年歌唱家,文化部艺术服务中心演出部副主任刘国强老师,作为九芝堂司歌的词作者,刘国强老师现场首唱了《最美九芝堂》,慷慨激昂的歌词,激人奋进的旋律,将会议气氛推向了高潮。

我们用一场盛典回馈2019,更为新一年的出发奏响了序曲。九芝堂人坚定信心、携手奋进,共同开启2020年的新征程。新征程、再出发,无所畏惧、勇敢向前,让我们为九芝堂业绩攀升、为人类健康事业不断奋斗!

 

 
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